>Карьера

Компания Vimpelcom назначила Йана Эдварда Тюгесена (Jan Edvard Thygesen) главным операционным директором (COO). Сейчас г-н Тюгесен является исполнительным вице-президентом норвежской Telenor по странам Восточной и Центральной Европы. Также он займет позицию заместителя главного управляющего директора Vimpelcom Джо Лундера (Jo O. Lunder).

Джон Вуки (John Wookey), бывший вице-президент Oracle и вице-президент SAP, перешел на работу в Salesforce.com, где будет заниматься развитием специальных проектов.

Как утверждает британский ресурс трудоустройства Reed, по результатам опроса 4 тыс респондентов, треть сотрудников компаний ежедневно в рабочее время используют социальные сети; наиболее популярны Facebook (45%), LinkedIn (20%), Twitter (14%).

Рекрутинговый портал Superjob.ua предоставил результаты нового исследования, согласно которому киевские организации предлагают директорам по ИТ зарплату в среднем около 14 тыс. гривен в месяц.

В рамках подготовки к поглощению компанией Google производитель мобильных устройств Motorola Mobility сократит еще 800 сотрудников. Напомним, компания проводит значительные сокращения штата на протяжении трех последних лет: в 2009 г. было уволено 3 тыс. работников, в 2010 — 1 тыс., и ранее в 2010 г. — еще 700.

Из компании Apple ушел Рон Джонсон, занимавший должность старшего вице-президента по розничной торговле.

Корпорация IBM сообщила, что ее совет директоров принял решение назначить Вирджинию Рометти (Virginia М. Rometty) президентом и главным исполнительным директором. К исполнению своих обязанностей новый глава компании приступит с 1 января 2012 года. Г-жа Рометти также был избрана в состав совета директоров.

Компания объявила о назначении Марка Пейпермастера старшим вице-президентом и главным инженером. Он будет отвечать за технические вопросы и НИОКР AMD и руководить разработкой продуктов.

«Воля» объявила о назначении Михаила Дмитриченко директором B2B направления.

В результате продолжающегося снижения спроса на продукцию, Nokia объявила о новом раунде реструктуризации бизнеса. Он, в частности, предусматривает сокращение 3500 сотрудников и закрытие одного завода.