| 0 |
|
На общем собрании акционеров исполнительный директор Ericsson Ханс Вестберг представил результаты работы компании в 2013 г. Он заявил, что это был успешный год для компании. Она выросла на 5% на фоне меньшего роста рынка. Также удалось добиться повышения операционной рентабельности и обеспечить устойчивый денежный поток от операционной деятельности.
Глава Ericsson особо отметил изменения в структуре продаж компании в период с 1999 по 2013 г. Если в 1999 г. 73% продаж приходилось на аппаратное обеспечение, то в настоящее время его доля упала до 30%. При этом 43% продаж приходится на услуги и 27% — на программное обеспечение. Такие изменения связаны с необходимостью постоянного обновления ПО современных сетей связи и внедрением новых сервисов.
За прошедшие годы изменилась и структура штата сотрудников компании. Если в 1999 г. в Ericsson работали 103 тыс. человек, 43,5 тыс. из которых находились в Швеции, то в настоящее время в компании работает более 114 тыс. человек, из них в Швеции — чуть более 17 тыс.
Также глава компании обозначил стратегические приоритеты, направленные на развитие технологий, соединяющих общество. «Отдельные компании и целые отрасли используют возможности широкополосного доступа для повышения качества бизнес-процессов. Все больше людей осознают преимущества подключения к сети. Наша работа заключается в развитии цифровой инфрастуктуры и развитии технологий на благо общества и бизнеса», — сообщил Ханс Вестберг.
Стратегія охолодження ЦОД для епохи AI
| 0 |
|
